Werkgever?
| t/m 16 januari 2022

Geestelijk verzorger

Het UMCG in Groningen is op zoek naar een Geestelijk verzorger voor 28 uur per week.

Functiebeschrijving
Als geestelijk verzorger is je belangrijkste taak het begeleiden van patiënten en naasten op het vlak van spiritualiteit, bestaansoriëntatie en morele vragen. Je bent als geestelijk verzorger op dit gebied ook het eerste aanspreekpunt voor verpleegafdelingen en werkt hierbij nauw samen met andere zorgverleners. Verder zijn je taken en verantwoordelijkheden:

  • Vormgeven van aanbodgerichte activiteiten (o.a. herdenkingen en bezinningsbijeenkomsten).
  • Als lid van het team Geestelijke Verzorging (GV) medeverantwoordelijk voor het leiden van of deelnemen aan projecten en beleidsontwikkeling.
  • Deelname aan de bereikbaarheidsdienst, waarbij je binnen een uur op locatie moet kunnen zijn.
  • Geven van voorlichting en onderwijs over spirituele zorg.

Werkomgeving
Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) is één van de grootste ziekenhuizen in Nederland en de grootste werkgever van Noord-Nederland. Hier werken, in een open en inspirerende sfeer, ca. 13.000 medewerkers samen aan topreferente patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek. Bij het UMCG liggen patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek in het verlengde van elkaar.
Naast hoogwaardige medische, verpleegkundige en psychosociale zorg is er in het UMCG ook aandacht voor levensbeschouwelijke, religieuze en spirituele vragen van patiënten en hun naasten. In het team geestelijke verzorging zijn geestelijke verzorgers van verschillende levensbeschouwelijke tradities vertegenwoordigd. De vacature betreft de locaties Groningen en Haren.

Wat vragen wij

  • Je hebt een afgeronde universitaire master Theologie/Geestelijke Verzorging of Humanistiek.
  • Je bent geregistreerd bij het kwaliteitsregister voor geestelijk verzorgers (SKGV).
  • Je hebt de klinisch pastorale vorming of een vergelijkbare postacademische vorming afgerond.
  • Je hebt ervaring als geestelijk verzorger in de gezondheidszorg.
  • Je bent team- en samenwerkingsgericht, zelfstandig, organisatiesensitief en stressbestendig.
  • Je bent in staat te reflecteren op ontwikkelingen in de zorg, samenleving en het vak.

Bij gelijke geschiktheid geven we de voorkeur aan een kandidaat met christelijke levensbeschouwing.
Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen.
Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Wat bieden wij
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar (28 uur per week), met uitzicht op een vast dienstverband. Het salaris bedraagt maximaal € 5.383,- bruto per maand (schaal 11) afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Voor vragen over de functie
Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, vinden we het leuk om van je te horen. Neem gerust contact op.
- Mechteld-Hanna Derksen, geestelijk verzorger, 06 5525 6650
- Klaas Oosterhuis, geestelijk verzorger, 06 2564 6213

Solliciteren
Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 16 januari 2022.
Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

De sollicitatiegesprekken zijn op 25 en 27 januari 2022.
Je ontvangt uiterlijk 18 januari 2022 bericht of je wel of niet wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Bron: UMCG

Deel dit bericht:

magnifiercrossmenu