Kwartiermaker voor Het Open Huis in Haarlem

Voor de nieuwe pioniersplek in Europawijk in Haarlem zijn wij op zoek naar een Kwartiermaker voor 0,2 fte met een gerichte opdracht.

Wat verwachten wij van je en wat is het doel van je functie?
De kern van je opdracht is dat je de komst van de pionier voor Europawijk voorbereidt, zodat deze een goede inbedding aantreft en een voortvarende start kan maken. Dit doe je door te bouwen aan een team van christenen uit de wijk.
Je bent een mensen-mens, intercultureel gericht en hebt een bewogen en sociaal hart.
Je bent initiatiefrijk en inspireert medechristenen om vorm te geven aan hun geloof in Europawijk. Je ziet elk mens zoals hij/zij is en je bent je in staat om met iedereen in gesprek te gaan, ongeacht de religieuze, culturele en sociale achtergrond.
Je ziet kansen in de wijk en verkent de ‘hoe’ van de pioniersplek in Europawijk. Je verbindt je door actief te netwerken en ontmoetingsmomenten te organiseren in de wijk.
In de wijk ontmoeten niet-gelovigen, beginnende gelovigen, lang-gelovigen en andersgelovigen elkaar. Door Jezus na te volgen ben jij een voorbeeld en inspireer je anderen om hun geloof te delen en hun gaven in te zetten. Je weet mensen achter jouw plannen en keuzes te krijgen door gedeeld eigenaarschap en betrokkenheid.
Je hebt kennis van en liefst ook ervaring in het werken met mensen uit diverse culturen. Je voelt je geroepen om midden in de wereld te staan, in een kleurrijke wijk met veel veerkracht maar tegelijkertijd ook armoede, eenzaamheid en andere (vaak ingewikkelde) problemen.

Plek in de organisatie
Het Open Huis Europawijk wil een plek zijn waar de drempel om binnen te komen laag is en waar iedereen zich thuis voelt. De pioniersplek is onderdeel van Het Open Huis Haarlem, een multiculturele kerk met visie voor de 4 wijken in stadsdeel Schalkwijk (Boerhaavewijk, Molenwijk, Meerwijk en Europawijk). Je werkt onder verantwoording en begeleiding van het leiderschapsteam van Het Open Huis.
Daarnaast word je onderdeel van team Europawijk en heb je afstemming met het leiderschapsteam van Het Open Huis en de pionier/voorganger in
andere wijken van Schalkwijk.
We werken volgens de Eden-principes vanuit The Message en werken samen met de Baptistengemeente Haarlem. Er wordt begeleiding geboden om
deze principes eigen te maken en toe te passen.

Verantwoordelijkheden en taken
Het betreft een nieuwe pioniersplek, waarin jij een goed team en een sterke teamcultuur weet te creëren. Daarom betrek je er graag nieuwe mensen bij en vind je het fijn om onderdeel te zijn van de lokale en landelijke netwerken.
Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een plan van aanpak en het werven van kernteamleden. Samen bedenken jullie nieuwe activiteiten en werken jullie vanuit de visie van Het Open Huis voor Schalkwijk.
Je weet sterk communicatief zowel online als offline mensen te informeren over het nieuwe initiatief. Je deelt actief bestaande materialen en haalt inspiratie voor werving van teamleden uit de netwerkorganisaties.
Je bent actief betrokken bij het werven, inwerken en ondersteunen van de pionier voor Europawijk.

Kennis en opleidingsvereisten

• Je kunt goed samenwerken en je wilt (tijdelijk) deel uitmaken van Het Open Huis.
• Je woont in de omgeving van Haarlem, het is een pré als je in Schalkwijk of het liefst Europawijk woont.
• Je bent goed thuis in de bijbel en je onderschrijft de theologische visie van Het Open Huis.
• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Je bent gedoopt of hebt belijdenis gedaan op grond van je geloof.
• Je beschikt over voldoende zelfkennis en geestelijk leiderschap, je kunt Gods leiding verstaan en je weet de persoonlijke geloofsbeleving te verdiepen.
• Je bezit ondernemend instinct.
• Je hebt vernieuwende ideeën over het ‘ondernemerschap’ van de pioniersplek en je denkt mee over het financiële beleid ervan. Je experimenteert graag met nieuwe vormen en je durft daarin een stap verder te zetten.

Wat bieden wij?

• De uitdaging om vorm te geven aan de nieuwe pioniersplek en mee te denken in de verdere visieontwikkeling ervan.
• Samenwerking en coaching vanuit een landelijk netwerk voor pioniers/kwartiermakers.
• Samenwerking met beide kerkgemeenschappen en de bestaande pioniersplek in Molenwijk, alsmede inbedding in de organisatie van Het Open Huis.
• Samenwerking met en ondersteuning van de voorganger en de andere pionier van Het Open Huis.
• Ervaring bij de kerkplanting en de missie binnen Het Open Huis en binnen Schalkwijk.
• Een dienstverband voor 0,2 fte bij Het Open Huis. Dit is een beoogde tijdelijke aanstelling voor een jaar.
• Arbeidsvoorwaardenregeling van de kerkelijk medewerkers van de PKN (schaal 9).

Geïnteresseerd?
Ben je enthousiast geworden, stuur dan je reactie (cv en motivatiebrief) naar de sollicitatiecommissie via administratie@hetopenhuishaarlem.nl.
Voor vragen over pionieren, de wijk en de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Berend Gunnink (06-51819820) of Klaas-Jan Knol (06-33772020).

Bron/foto: Het Open Huis Haarlem